現(xiàn)在在同一單位、同一部門(mén)的同事之間的競(jìng)爭(zhēng),是件非常平常的事情。因?yàn)榇嬖谥餐睦?、共同的目?biāo),又摻雜著個(gè)人的情感,那么競(jìng)爭(zhēng)就是不可避免的了。但是這樣的競(jìng)爭(zhēng)有時(shí)會(huì)形成惡性競(jìng)爭(zhēng),造成公司的氛圍緊張又不和諧。那么,我們可以換個(gè)思想看,既然存在著共同的利益和目標(biāo),我們何不以“共贏”的方式來(lái)提升個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)力呢?共贏的目標(biāo)不是贏,而是追求共同利益的過(guò)程中,強(qiáng)調(diào)能夠與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手合作,共同促進(jìn)目標(biāo)更快更好的實(shí)現(xiàn)。所以這種競(jìng)爭(zhēng)是在目標(biāo)一致的前提下,相互配合,取得的雙贏結(jié)果。
職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)每時(shí)每刻都在進(jìn)行,需要的是同心協(xié)力取得雙贏,而在取得雙贏過(guò)程中體現(xiàn)出自身的能力和才干。